愛(ài)濤物業(yè)慰問(wèn)生病員工
2019-07-30 來(lái)源:愛(ài)濤物業(yè)查看次數(shù):1905
7月7日,揚(yáng)州愛(ài)濤物業(yè)東方廣場(chǎng)管理處員工李榮因病住院,主任霍青田得知這一消息,及時(shí)和主管陳恒春買(mǎi)了水果、牛奶,代表管理處的全體員工去醫(yī)院探望。李師傅對(duì)主任的慰問(wèn),激動(dòng)而又倍感幸福,心情久久不能平靜。
病房里主任和李師傅親切交談,仔細(xì)詢問(wèn)他的病情和醫(yī)生的診斷情況。轉(zhuǎn)達(dá)了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)他的問(wèn)候和關(guān)心。囑咐他安心靜養(yǎng)、積極配合治療,爭(zhēng)取早日恢復(fù)健康,回到工作崗位。
李師傅是愛(ài)濤物業(yè)的老員工,在愛(ài)濤工作已達(dá)十年,平時(shí)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,任勞任怨,在工程崗位上默默奉獻(xiàn)。業(yè)主家的燈壞了,水管裂了,只要一個(gè)電話,李師傅立即去為他們排憂解難,得到了業(yè)主的交口稱(chēng)贊。
揚(yáng)州愛(ài)濤物業(yè)堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)理念,不僅在工作上關(guān)愛(ài)員工,還在生活上對(duì)員工關(guān)懷備至。想員工所想,急員工所及,把員工的冷暖放在心里。用真心和真情把溫暖送到員工的心坎里。激勵(lì)員工愛(ài)崗敬業(yè),工作責(zé)任更勝于能力。使員工對(duì)公司產(chǎn)生強(qiáng)烈的幸福感和歸屬感!
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